多年前金山员工的遭遇穿越到现在米员工身上，公司待遇低于业内平均值，不仅拉低工作积极性，也增加在外招聘的难度。

手机行业的竞争进入白热化，玩法日新月异。数年前以米、魅族为主的互联网手机是行业明星。

如今在上游研发和供应商上具有优势的华为、在下游擅长渠道销售的OV，正在成为行业主流，展示着各自优势。

此情此景让沈锋想吟诗一首：

过去你擅长的东西，

未来会成为你成长的障碍！

“老板，咱们未来有没有布局手机的意思？”李南君试探道：“如果有，那岂不是提前……”

沈锋摆摆手道：“暂时不用，等时机成熟再。”

“供应链不是那么好玩的，雷布斯混这么多年，米还不是一个拼装机？”

“之所以让可儿试试水，就是帮万利摸摸底，退一万步来，咱们真要做手机，也必须走高端精品路线。”

沈锋对李南君分析道：“用流量和钱入股被低估的潜力股，形成自己的产业链，从细分市场切入，解决众人群的具体痛点，然后一直深耕下去。”

“不能走米低价的死路，尤其是面对年轻追求时尚的零零后，价格早就不是第一衡量因素。”

“就算走最高赌装逼路线，不是还有奢时光兜底吗？”

李南君一挑大拇指，真牛逼！

奢时光锁定土豪限量版，

潮人主打年轻时尚人群定制版，

百万赢家走理性受众性能版，

高中低，

海陆空，

全覆盖打击！

打发走李南君，沈锋陷入沉思，手机领域，甚至汽车领域，都是万利未来五年计划，那才是星辰大海。

不是利润率有多高，

而是供应链太复杂，

但凡能玩转的公司，

都是巨头。

别看华为牛逼，只要高通一卡脖子，立马减产。

米更不用，没有任何核心科技护城河，任何一家供应链撂挑子，直接歇菜！

经过十年野蛮生长，消费者被各种铺盖地洗脑，现在都是资深玩家，谁都能出一二三来。

一场新款发布会结束没两时，各种测评高手能把厂家的裤衩硬生生拔干净！

以前光靠一张嘴忽悠，

现在死的透透的！

去年华为CEO余承东甚至预言：未来五年绝大部分国产手机厂商会死，最多只能剩下四五家。

几年前豪言壮语的各路玩家，乐视、金立、酷派们早已出局，美图手机投入米怀抱……

360放缓手机业务，转而开发老人手表。

锤子装了两年逼，结果呢？

下一个死的是谁？

魅族？